Mit uns zum Traumjob

Unser Angebot für Bewerber

Jobs finden

Bewerben Sie sich jetzt!

15-Sekunden-Bewerbung

Schneller geht Bewerbung nicht: Sie melden sich an, wir nehmen Kontakt zu Ihnen auf und besprechen alles weitere.

Schnell bewerben

Komplett-Bewerbung

Sie können das ausführliche Bewerberformular mit Lebenslauf und Qualifikationen nutzen, um uns Ihr komplettes Job-Profil mitzuteilen.
Danach setzen wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung.

Umfassend bewerben

Zeitarbeit

Ob Sie als Facharbeiter, Techniker, Sekretärin oder Bürokaufmann ausgebildet sind oder ungelernt sind, wir bieten Chancen in fast allen Bereichen.
Als Berufsanfänger oder Arbeitssuchender haben Sie bei uns hervorragende Perspektiven, Anschluss an das Berufsleben zu finden. Wenn Sie auf flexible Arbeitszeiten angewiesen sind, bieten wir Ihnen echte Beschäftigungsmöglichkeiten. Bei uns haben Sie vielfältige Einarbeitungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten und werden mit unterschiedlichen Arbeitsmethoden und -techniken vertraut gemacht. Seit 1999 sind wir spezialisiert auf die Überlassung und Vermittlung von kaufmännischem und gewerblichem Personal in Ostwestfalen und arbeiten mit mehr als 400 namhaften Industrieunternehmen in der Region zusammen.

Stellenvermittlung

Wir suchen für Sie den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt. Gemeinsam besprechen wir Ihren beruflichen Hintergrund und konkrete Stellenwünsche. Sie werden bei uns individuell beraten und durch unsere personalerfahrenen Vermittler betreut. Wir führen Menschen, die sich beruflich verändern wollen oder gezielt den nächsten Karriereschritt planen mit personalsuchenden Unternehmen zusammen. Die Bewerbung ist für uns dabei natürlich Vertrauenssache: Absolute Diskretion versteht sich von selbst. Wir betreuen erfolgreich rund 400 Kundenbetriebe aus dem Bereich Industrie, Handwerk und Verwaltung. Zu unseren Kunden zählen sowohl klein- und mittelständische Unternehmen als auch die Großindustrie.

Häufig gestellte Fragen

... zur Zeitarbeit

Ja, als Mitarbeiter der Firma Wunder Personal-Dienstleistungen GmbH bekommen Sie feste, unbefristete Arbeitsverträge mit den gleichen Rechten, wie bei jeder anderen Firma auch. Wir arbeiten mit tariflichen Regelungen. Wir garantieren für die volle soziale Absicherung unserer Mitarbeiter genau so wie für Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bezahlten Erholungsurlaub. Tätig werden Sie bei unseren Kunden in deren Betrieben. Wir sorgen für langjährige und durchgehende Beschäftigung, aber auch befristete Verträge sind möglich.

Die Branchenzuschläge sind einsatzbezogene Erhöhungsstufen, die davon abhängig sind, in welchem Kundenbetrieb Sie arbeiten, denn es betrifft zur Zeit gewisse Branchen wie die Metall- und Elektroindustrie, Textil- und Bekleidungsindustrie, Holz- und Kunststoff verarbeitende Industrie, Chemische Industrie, Kunststoff verarbeitende Industrie, Kautschukindustrie, Papier/Pappe und Kunststoff verarbeitende Industrie, Druckindustrie, den Schienenverkehrsbereich, die Papier erzeugende Industrie und den Kali- und Steinsalzbergbau.

Sie können dies durch Ihre persönliche Leistung beeinflussen, da die Zuschläge sich nach der Einsatzdauer im Kundenbetrieb richten.

Diese Tarifangleichung bedeutet, dass Sie eine Angleichung des Stundenlohns an die Stammmitarbeiter bekommen können bis 90 %.

Nach 9 bzw. nach 15 Monaten gilt Equal Pay.

In manchen Kundenbetrieben ist eine Übernahmemöglichkeit verbrieft. Das bedeutet für Sie eine erhöhte Übernahmechance nach 18 Monaten.

Während des Urlaubes oder bei Krankheit erhalten Sie - wie bei jedem anderen Arbeitgeber auch - Ihr Gehalt ganz normal weiter.

Es kann vorkommen, dass ein Folgeauftrag nicht sofort an den vorherigen Auftrag anschließt. Viele Personalleasingunternehmen führen dazu heute Zeitkonten, so dass Ihr Gehalt selbstverständlich weiter gezahlt wird.

Seit 2017 gilt eine Höchstüberlassungsdauer von 18 Monaten.
Durch Tarifverträge in Kundenbetrieben kann es eine maximale Überlassungsdauer von 48 Monaten geben.

Kein Problem. Auch wenn wir Sie dadurch verlieren, freuen wir uns über jeden Mitarbeiter, der die Möglichkeiten der Zeitarbeit nutzen konnte. Zumal Sie vorher testen konnten, ob der angebotene Arbeitsplatz Ihnen zusagt! Falls Sie an Ihrem neuen Arbeitsplatz nicht mehr glücklich sind, kommen Sie einfach zu uns zurück!

Ja. Wenn Sie sich beruflich verändern möchten, aber nicht in der Arbeitnehmerüberlassung tätig werden wollen, können Sie sich auch von uns an unsere Kunden vermitteln lassen. Nehmen Sie mit uns Kontakt auf, um Ihre beruflichen Interessen abzuklären. Wir werden dann umgehend für Sie aktiv, um den gewünschten Arbeitsplatz zu finden. Dieser Service ist für Sie selbstverständlich kostenlos.

... zur Stellenvermittlung

Unser Service ist für Stellensuchende grundsätzlich kostenlos. Im Falle einer erfolgreichen Vermittlung zahlt das Unternehmen, das einen Bewerber einstellt, ein vorher vereinbartes Honorar.

Schauen Sie in unserem Stellenmarkt nach aktuellen Angeboten oder bewerben Sie sich individuell bei uns. Schnell erreichbar sind wir telefonisch oder senden Sie uns einfach Ihre Kurzbewerbung.

Unternehmen wenden sich häufig an Personaldienstleister, wenn Sie eine Fachkraft für ihren Betrieb einstellen möchten, denn die Suche nach geeignetem Personal gestaltet sich auch für Unternehmen häufig recht schwierig. Wir hingegen haben genaue Marktkenntnisse und eine Liste von Arbeitssuchenden oder Wechselwilligen, die sich eine neue Arbeitsstelle wünschen. Geht die Anfrage bei uns ein, werden zunächst die Bewerber berücksichtigt, die sich bereits bei uns eingeschrieben haben. Bewerber, die den Anforderungen des Kundenbetriebes gerecht werden, erhalten von uns eine Information über die zu besetzende Stelle. Ist das Angebot interessant für den Bewerber, stellen wir den ersten Kontakt zum Kundenbetrieb her. Alles Weitere besprechen Sie vor Ort!